Esta unidade curricular tem como objetivos gerais: a aquisição de conhecimentos fundamentais sobre a Organização/Gestão do Trabalho e sobre o Comportamento nas/das Organizações a vários níveis: individual, grupal e organizacional; e sobre o comportamento humano nas organizações, com a criação de espaços para o auto conhecimento, para reflexões e debates, que possibilitem o encadeamento da teoria e da prática e o desenvolvimento pessoal.